1. Kinh nghiệm về chính sách hỗ trợ phát triển viễn thông ở Ấn Độ. Chính sách giữ vai trò hết sức quan trọng đối với sự phát triển viễn thông của một đất nước. Tại Ấn Độ, do có sự chuyển biến mạnh về chính sách, ngành viễn thông nước này đã có …
Tuy nhiên, giờ đây, sinh viên tốt nghiệp IIT có nhiều khả năng ở lại Ấn Độ hơn, nơi cơ hội được coi là lớn hơn và tốt hơn. Số lượng các công ty khởi nghiệp công nghệ đã tăng vọt. Ông Rao cho biết 20 năm trước "80% tầng lớp triển vọng cao từng ra nước ngoài. Nhưng ...
Công ty phần mềm Infosys (Ấn Độ) cho biết chỉ 2% trong số 1,3 triệu đơn xin việc hàng năm được chấp nhận. Thậm chí, tình trạng thiếu hụt nhân lực cũng xuất hiện trong các ngành công nghiệp ở cấp thấp hơn như khai khoáng, chế biến thực phẩm, dệt may. Tóm lại, tham ...
Vẫn còn một chênh lệch lương theo giới tính ở Ấn Độ. Trong tất cả các ngành công nghiệp, trung bình phụ nữ kiếm được ít hơn 25% so với nam giới. Tại các vùng nông thôn, nam giới kiếm được khoảng 21.000 USD/tháng trong khi nữ giới kiếm được khoảng 17.000 USD/tháng.
Dẫn nguồn tin thân cận, tờEconomic Times đưa tin rằng VinFast được cho là đang cân nhắc thành lập một đơn vị sản xuất ở Ấn Độ. Các nguồn tin cho biết nhà máy của VinFast có thể được xây dựng tại Tamil Nadu hoặc Gujarat. Trước đó VinFast đã đàm phán với chính quyền ...